Liderar a partir do seu eixo de equilíbrio.
Coaching executivo para gestores de topo, e comités executivos, que querem estar no seu melhor, a liderar eficazmente as suas equipas, para conseguir os resultados a que aspiram.
• Sobre nós •Somos especialistas em coaching executivo para gestores de topo e comités executivos
A nossa metodologia combina qualificações em coaching, inputs das várias ciências em que o coaching se suporta, experiência de duas décadas a fazer coaching executivo e arte de integrar numa abordagem simples e eficaz.
Mais de 20 anos de experiência em coaching executivo.
Metodologia avançada, suportada em qualificações e credenciais profissionais sólidas.
Abordagem proporciona maior clareza na leitura da realidade e tomada de decisões (estratégicas e táticas).
Foco em resultados sustentáveis, nas várias dimensões da gestão e liderança.
• O que nos diferencia? •Foco. Transformação. Resultados.
O coaching executivo inclui apoio à superação de desafios concretos e resolução de problemas táticos mas é muito mais do que isso. É um espaço em que o líder se permite ter distanciamento para refletir, ser apoiado e desafiado a uma evolução integrada e transformadora. Em profundo respeito pelas suas escolhas, decisões e por quem é como pessoa.
O que nos caracteriza
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Experiência corporativa
Conhecimento profundo das dinâmicas empresariais e de liderança.
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Supervisão contínua
Investimos num espaço mental de reflexão sobre formas de aumentar o impacto em cada caso
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Visão integradora
Abordagem que considera o contexto global do cliente.
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Leitura sistémica
Explorar novos leitura da realidade e ampliar capacidade de detetar padrões e oportunidades.
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Foco no impacto
Compromisso com processos que geram crescimento sustentável e transformador.
• Serviços •Serviços de coaching adaptados às suas necessidades
• Para individuaisCoaching Executivo
O Coaching Executivo é um processo individual, confidencial, focado no líder e em gerar os resultados e a transformação a que aspira.
• Para equipasTeam Coaching
O Team Coaching foca-se na equipa enquanto sistema dinâmico, co-criando um espaço seguro e confidencial de alinhamento estratégico e calibragem de dinâmicas internas, para criar o futuro e os resultados a que aspiram.
Coaching Labs
Coaching Talks
Aceleradores de Mudança
• Resultados •Resultados que falam por si.
Estas são algumas das mudanças relatadas pelos nossos clientes:
Maior equilibrio consigo e com os outros
Maior impacto positivo generalizado
Liderança mais eficaz
Growth mindset
Maior capacidade de distanciamento
Clareza e foco
Maior capacidade de Influência
Maior qualidade nas decisões
Inteligência política mais apurada
Organização e Planeamento
Gestão emocional mais eficaz
Executive Gravitas
Leitura mais objetiva e abrangente da realidade
Maior equilibrio pessoal
Desativação de padrões de autosabotagem
Gestão do stress
• Confidencialidade e Ética •Acreditamos que o coaching executivo só gera impacto quando há um espaço seguro para reflexão e crescimento
A confidencialidade está no centro da nossa abordagem, garantindo que pode explorar desafios e oportunidades com total privacidade.
• Press •
